AKTÜRK Grup olarak, yarattığımız çalışma ortamı ve güçlü şirket kültürümüzün devamlılığını sağlamak amacıyla iş başvurusunda bulunan her adayı büyük bir titizlik ve özenle değerlendiriyoruz.
Şirket kültürü ve takım içi motivasyonun başarıyı beraberinde getirdiğine olan inancımız sayesinde, sıradan işe alım politikalarından farklı olarak uyguladığımız iki aşamalı değerlendirme sürecinde, başvuru yapan her aday, kişilik ve mesleki olmak üzere 2 farklı kategoride değerlendirilir.
Bu değerlendirme süreçlerinde uygun görülen adaylar, çalışma kültürümüze uyum sağlaması için bir oryantasyon sürecine dahil olur ve devamında AKTÜRK Grup bünyesinde çalışmaya başlarlar.